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领导班子无视制度，国企员工何去何从？职代会制度在哪里？国企改革难道只是所谓集团公司班子成员讨论制定的？职代会意义何在？发现党员、群众意见大，连职代会都不敢开？直接强压子公司职工代表在文件上签字？那还要制度做什么？还要党员做什么？还要群众做什么？为子女感到不公！生长在经济迅速发展的年代，拿着2000块钱的公司，养孩子、孝敬父母？谈什么未来？
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1楼#
发布于：2017-12-14 14:55
帖内置顶 – 市城建投 – 2017-12-14 15:18
针对网友DZL123456在常德论坛市民留言上的投诉举报，经我集团公司调查核实，现回复如下：
1、关于国企改革制度有关事宜。集团公司处于向市场化转型的发展期，按照市委、市政府及市国资委相关精神推进国企改革各项工作，所有改革措施均经过集体决策，并报上级主管部门审定后执行，同时涉及员工利益的改革措施还需经职工代表大会通过。不如网友所述。 2、关于集团公司召开职代会有关事宜。当前，集团公司正按相关规定和程序筹备2017年度职工代表大会，现已按支部完成职工代表议题收集工作，计划在本月内召开集团公司职工代表大会。有关职工代表议题也将在集团公司职工代表大会上一一予以答复，并不存在不敢开职代会的问题。同时关于该网友反映的强压子公司职工代表在文件上签字的问题，我集团公司经核实，现慎重回复，绝不存在此类情况，建议网友DZL123456进一步向转述人进行核实。 3、关于薪资待遇的问题。 集团公司薪酬体系以市场化为依据，遵循按劳分配的原则，对于刚参加工作的试用期员工，由于对岗位有一个熟悉的过程，集团公司仅给予基本生活费；转正后的员工月均薪远不止该网友所述的2000元。同时现行薪酬体系是按照员工的岗位、经验、技术、业务、学历、职称、业绩等的不同来确定的，并设有专业技术通道和管理岗位晋升通道，员工通过自身的学习提升，可获得与对公司贡献价值相对等的薪酬。因为不知道转述人具体身份，故建议该网友详询集团公司人力资源部。 |
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2楼#
发布于：2017-12-19 17:12
我有听说城投人力资源部给下面做工作不要发表意见的，你们做了还不敢承认的。
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3楼#
发布于：2017-12-19 08:30
城投单位这么好，员工工资待遇怎么也要高于常德市平均工资水平吧，不然好从哪里体现啊！！！
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4楼#
发布于：2017-12-18 10:28
dzl123456：你所说的混日子~让我很心痛！如果是一个混日子的人，我绝不会发帖...作为一名基层党员，家里人遇到这样不公的待遇，总会有人发出声音！不做有奴性的人！http://175.6.36.125/bbs-read-jump?pid=4629443  |
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5楼#
发布于：2017-12-18 10:27
声声有音：国企改革难道只是所谓集团公司班子成员讨论制定的？职代会意义何在？http://175.6.36.125/bbs-read-jump?pid=4629418 |
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6楼#
发布于：2017-12-14 20:05
不一样呀不一样：顶楼上的，如真有此问题，可以加“三湘风纪”官方微信号，有举报省纪委必调查回复的http://175.6.36.125/bbs-read-jump?pid=4629918谢谢！！ |
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7楼#
发布于：2017-12-14 19:39
顶楼上的，如真有此问题，可以加“三湘风纪”官方微信号，有举报省纪委必调查回复的
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8楼#
发布于：2017-12-14 14:55
针对网友DZL123456在常德论坛市民留言上的投诉举报，经我集团公司调查核实，现回复如下：
1、关于国企改革制度有关事宜。集团公司处于向市场化转型的发展期，按照市委、市政府及市国资委相关精神推进国企改革各项工作，所有改革措施均经过集体决策，并报上级主管部门审定后执行，同时涉及员工利益的改革措施还需经职工代表大会通过。不如网友所述。 2、关于集团公司召开职代会有关事宜。当前，集团公司正按相关规定和程序筹备2017年度职工代表大会，现已按支部完成职工代表议题收集工作，计划在本月内召开集团公司职工代表大会。有关职工代表议题也将在集团公司职工代表大会上一一予以答复，并不存在不敢开职代会的问题。同时关于该网友反映的强压子公司职工代表在文件上签字的问题，我集团公司经核实，现慎重回复，绝不存在此类情况，建议网友DZL123456进一步向转述人进行核实。 3、关于薪资待遇的问题。 集团公司薪酬体系以市场化为依据，遵循按劳分配的原则，对于刚参加工作的试用期员工，由于对岗位有一个熟悉的过程，集团公司仅给予基本生活费；转正后的员工月均薪远不止该网友所述的2000元。同时现行薪酬体系是按照员工的岗位、经验、技术、业务、学历、职称、业绩等的不同来确定的，并设有专业技术通道和管理岗位晋升通道，员工通过自身的学习提升，可获得与对公司贡献价值相对等的薪酬。因为不知道转述人具体身份，故建议该网友详询集团公司人力资源部。 |
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9楼#
发布于：2017-12-14 14:04
楼主，你家有多少人，算一下看脱贫了没有，现在各级政府都在搞精准扶贫，2000元属于贫困户，可以找单位申请扶贫。
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10楼#
发布于：2017-12-14 13:39
dzl123456：是不是感觉自己就是个傀儡？http://175.6.36.125/bbs-read-jump?pid=4629729你怎会有这样的看法呢？ 我们那是扎实的职代会，职工代表充分发表意见，进行分组讨论。 |
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12楼#
发布于：2017-12-14 11:48
等风的旗：参加过多次市属中l型国企职代会的职工代表小组长随风飘过。http://175.6.36.125/bbs-read-jump?pid=4629707是不是感觉自己就是个傀儡？ |
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14楼#
发布于：2017-12-14 10:42
wex5657588：城投，好单位。http://175.6.36.125/bbs-read-jump?pid=4629671平台没问题，关系是领导！ |
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15楼#
发布于：2017-12-14 10:09
城投，好单位。
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16楼#
发布于：2017-12-14 08:45
做人凭良心：在市城区，“政府”又只有一个选择 —— 武陵区区长热线 ......不要扯开话题。 |
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17楼#
发布于：2017-12-14 08:36
菩提本无树：以前党员学习、参加组织生活会是规定，后来……http://175.6.36.125/bbs-read-jump?pid=4629610现在也开始规定了。 |
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18楼#
发布于：2017-12-14 07:38
秋风一剑：别提什么职代会了，党员学习也才是最近才出现的。http://175.6.36.125/bbs-read-jump?pid=4629593以前党员学习、参加组织生活会是规定，后来…… |
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21楼#
发布于：2017-12-13 20:53
不一样呀不一样：听说城投工资制度改革了呀，按工龄拿工资，应该可以了呀。http://175.6.36.125/bbs-read-jump?pid=4629499可能你只知道皮毛基层意见很大，一句两句说不完！！重点在领导思路，办事方法！ |
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22楼#
发布于：2017-12-13 18:03
听说城投工资制度改革了呀，按工龄拿工资，应该可以了呀。
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23楼#
发布于：2017-12-13 17:39
这事我听说过，是有点不公平，都是为国家做事，还分彼此，单位牛了是这样的，只能说说，解决不了的
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24楼#
发布于：2017-12-13 17:23
如果投诉无反馈！我考虑去市委纪委举报！！望得到重视！
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25楼#
发布于：2017-12-13 17:22
做人凭良心：在市城区，“政府”又只有一个选择 —— 武陵区区长热线 ......什么意思？不太懂! |
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26楼#
发布于：2017-12-13 16:06
在市城区，“政府”又只有一个选择 —— 武陵区区长热线 ......
“武陵区区长热线”，那就是你鸟 ！ |
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27楼#
发布于：2017-12-13 15:51
专治喷子：你可以辞职啊……有手有脚，还怕没工作？最怕就是混日子的http://175.6.36.125/bbs-read-jump?pid=4629401@四点零七：谢谢！您的支持！  |
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28楼#
发布于：2017-12-13 15:50
专治喷子：你可以辞职啊……有手有脚，还怕没工作？最怕就是混日子的http://175.6.36.125/bbs-read-jump?pid=4629401你所说的混日子~让我很心痛！如果是一个混日子的人，我绝不会发帖...作为一名基层党员，家里人遇到这样不公的待遇，总会有人发出声音！不做有奴性的人！ |
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